大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于灵活就业交100%还是60%的问题，于是小编就整理了4个相关介绍灵活就业交100%还是60%的解答，让我们一起看看吧。
医保交百分之六十和百分之百哪个好？
医疗保险缴纳60%和缴纳100%相比较来说，还是缴纳60%较好，因为报销比例是一样的，虽然说个人帐户少一点，但影响较小，如果是灵活就业人员缴纳医疗保险，个人没有医疗保险帐户，只要缴纳最低标准就可以保证退休后医疗保险报销。
灵活就业怎么按60%缴费？
关于这个问题，灵活就业按照60%缴费的具体操作方法可能因国家和地区而异，但一般来说，以下步骤可能适用于大多数情况：
1.了解当地社保政策：灵活就业人员应该了解当地社保政策，包括社保缴费比例、缴费基数等，以确定自己的缴费金额。
2.确定缴费方式：灵活就业人员可以通过自己的个人账户或第三方支付平台缴纳社保费用。
3.按60%缴费：根据当地社保政策，灵活就业人员可以按照60%的标准缴纳社保费用。例如，如果当地社保政策规定灵活就业人员应缴纳1000元社保费用，那么灵活就业人员只需缴纳600元即可。
4.定期缴费：灵活就业人员需要定期缴纳社保费用，以保持社保权益。
需要注意的是，具体的灵活就业社保缴费政策可能因地区和国家而异，因此建议灵活就业人员咨询当地劳动保障部门或专业服务机构，以确保自己的社保缴费符合当地政策要求。
灵活就业人员交纳的养老保险按百分之六交纳，意思就是以当地发布的养老保险基数为依据，进行选择性地交纳。
比如某地养老保险基数是5000，你按百分之六十的3000交纳，在按百分之二十计算，一个月就是600，一年就是7200元。
灵活就业人员社保交60%，它的计算方式是根据上年的社会平均工资出台后，出台一个缴费基数，在这个缴费基数上你按百分比计算，比如说当年的社会平均工资出台后，缴费基数为一万块钱，那么60%就是6000块钱。灵活就业人员指的是无业的个体人员，缴纳的一种养老保险，灵活就业人员养老保险因为全额承担所有的缴费，所以一般都是按60%缴纳。这个60%就是按照当年的缴费基数出台后计算出来的。
灵活就业交150%档划算吗？
如果自己的收入可观，选择更高的150%这样的缴费档次完全没有问题。
灵活就业人员缴纳社保一定要考虑回本时间和回报率。
如果不考虑回本时间和回报率的话，150%的缴费档次养老金更高，如果经济压力比较大，能承担的参保缴费费用有限，那么选择60%缴费档次最具有性价比。
灵活就业先交高档后交低档合适吗？
合适。
养老保险的缴费档次(基数)由60%丶100%丶200%、300%等档次。大家都知道，影响养老金高低的因素虽然有好多个，但其中的缴费档次丶缴费年限丶缴费金额起主要作用。一般来说，如果按照社平工资标准60%的档次来缴纳养老保险费的话，每缴费一年退休时每个月就能领取到社平工资标准0.7%的养老金；如果按照社平工资标准100%的档次来缴纳养老保险费，退休时就能领取到社平工资标准1%的养老金。这与养老保险“多缴多领″的原则是完全一致的。
灵活就业人员参加养老保险，选择高档缴费还是选择低档缴费划算，最明智的选择应该是根据自己的经济能力量力而行，量入为出。如果经济条件允许，肯定是选择缴费档次100%以上更划算，如果经经条件不允许的话，选择60%的缴费档次也可以，只要保证养老保险能正常缴费，让自己正常退休后能按月领取到养老金就是最大的划算。
到此，以上就是小编对于灵活就业交100%还是60%的问题就介绍到这了，希望介绍关于灵活就业交100%还是60%的4点解答对大家有用。
